Tesla sexual harassment cases increase as 6 more women sue Ellen Musk-led company

 மஸ்க் தலைமையிலான நிறுவனத்திற்கு எதிராக மேலும் 6 பெண்கள் வழக்கு தொடர்ந்ததால் டெஸ்லா பாலியல் துன்புறுத்தல் வழக்குகள் பெருகின

 

tesla hp hertz tesla bloomberg tesla elon musk bloomberg tesla solar plaid+ tesla solar 2022 tesla model 3 bloomberg tesla tesla solar panels
tesla hp hertz tesla bloomberg tesla elon musk bloomberg tesla solar plaid+ tesla solar 2022 tesla model

கலிபோர்னியாவின் ஃப்ரீமாண்டில் உள்ள தொழிற்சாலை வசதிகள் மற்றும் லாஸ் ஏஞ்சல்ஸ் பகுதியில் உள்ள சேவை மையங்களில் பரவலான பாலியல் துன்புறுத்தல்களைத் தடுக்க நிறுவனம் தவறிவிட்டதாகக் கூறி மேலும் ஆறு பெண்கள் நேற்று டெஸ்லா மீது வழக்கு தொடர்ந்தனர்.

கார் தயாரிப்பாளரின் ஃப்ரீமாண்ட் தொழிற்சாலையில் பணிபுரியும் மற்ற பெண்களும் "பயங்கரமான பாலியல் துன்புறுத்தலின் பயங்கரமான நிலைமைகளுக்கு" ஆட்படுத்தப்பட்டதாகக் கூறி, ஊழியர் ஜெசிகா பர்ராசா கடந்த மாதம் தாக்கல் செய்ததைப் போன்றே வழக்குகள் உள்ளன. தொழிற்சாலை தளத்தில்." பலமுறை புகார் அளித்தும் மேலாளர்கள் மற்றும் மனித வளப் பணியாளர்கள் தன்னைப் பாதுகாக்கத் தவறியதாக பர்ராசா குற்றம் சாட்டினார்.

நேற்று தாக்கல் செய்யப்பட்ட வழக்குகள், "ஒவ்வொரு பெண்ணும் அனுபவித்த துன்புறுத்தலின் குறிப்பிட்ட நிகழ்வுகள் மற்றும் டெஸ்லாவிடமிருந்து இந்த உரிமைகோரல்கள் புகாரளிக்கப்பட்டபோது நடவடிக்கை இல்லாதது" என்று பராஸ்ஸா மற்றும் ஆறு பேரைப் பிரதிநிதித்துவப்படுத்தும் சட்ட நிறுவனமான Rudy Exelrod Zieff & Lowe இன் செய்திக்குறிப்பில் தெரிவிக்கப்பட்டுள்ளது. பெண்கள். "புகார் செய்தவர்கள் சில சமயங்களில் அமைதியாக இருக்குமாறு அச்சுறுத்தப்பட்டனர் அல்லது விரும்பத்தகாத இடமாற்றங்களை எதிர்கொண்டனர். செய்தி தெளிவாக இருந்தது, துஷ்பிரயோகம் செய்பவர்களுக்கு எந்த விளைவும் இருக்காது. ஆறு பெண்களும் பெண்களை கேவலப்படுத்துவது, அலட்சியப்படுத்துவது, தகாத முறையில் தொடுவது மற்றும் தொடுவது இயல்பான சூழலை விவரிக்கிறது. முன்மொழியப்பட்டது."

தொழிற்சாலை தொழிலாளர்கள் தாக்கல் செய்த வழக்குகள், "டெஸ்லாவின் தொழிற்சாலை தளம், முற்போக்கான சான் பிரான்சிஸ்கோ விரிகுடா பகுதியின் மையத்தில் உள்ள ஒரு அதிநவீன நிறுவனத்தை விட கச்சா, பழமையான கட்டுமான தளம் அல்லது ஃப்ராட் வீட்டை ஒத்திருக்கிறது" என்று கூறுகிறது.
"தவறான நடத்தை மேல்மட்ட அணுகுமுறையை பிரதிபலிக்கிறது"

இந்த நடத்தை டெஸ்லா தலைமை நிர்வாக அதிகாரி எலோன் மஸ்க்கின் அணுகுமுறையை பிரதிபலிக்கிறது என்று வழக்கறிஞர் டேவிட் லோவ் செய்திக்குறிப்பில் தெரிவித்தார். "எலான் மஸ்க், பெண்களின் உடல்களைப் பற்றி ஒரு மோசமான கருத்தை ட்வீட் செய்வது அல்லது தவறான நடத்தையைப் புகாரளிக்கும் ஊழியர்களை அவமதிப்பது, இந்த வழக்குகளின் மையத்தில் பரவலான பாலியல் துன்புறுத்தல் மற்றும் பழிவாங்கும் வடிவத்தை செயல்படுத்தும் மேலோட்டமான அணுகுமுறையை பிரதிபலிக்கிறது. டெஸ்லா பாலியல் துன்புறுத்தலை தீவிரமாக எடுத்துக் கொள்ளத் தவறிவிட்டார். நிறுவனத்தின் மேலிருந்து கீழே," லோவ் கூறினார்.

லோவ் ஒரு மஸ்க் ட்வீட்டைக் குறிப்பிடுகிறார், அதில் அவர் "TITS" என்ற சுருக்கத்துடன் ஒரு புதிய பல்கலைக்கழகத்தை உருவாக்க முன்மொழிந்தார், மற்றொன்றில் அவர் டெஸ்லா விசில்ப்ளோவர்களைப் பற்றி கேலி செய்தார். மஸ்க் நிறுவிய ஸ்பேஸ்எக்ஸ், முன்னாள் பணி ஒருங்கிணைப்பு பொறியாளர் ஆஷ்லே கோசாக்கிடமிருந்து பாலியல் துன்புறுத்தல் குற்றச்சாட்டுகளை எதிர்கொள்கிறது, அவர் ஒரு கட்டுரையில் ஸ்பேஸ்எக்ஸில் பெண் வெறுப்பு "பரவலாக" இருப்பதாகவும், துன்புறுத்துபவர்கள் "இன்னும் கணக்கில் எடுத்துக்கொள்ளப்படவில்லை" என்றும் அவர் புகார் செய்தார்.

ஆறு புதிய வழக்குகள் குறித்து டெஸ்லாவை இன்று தொடர்பு கொண்டோம், பதில் கிடைத்தால் இந்தக் கட்டுரையைப் புதுப்பிப்போம்.

கலிபோர்னியாவின் டெஸ்லாவின் ஃப்ரீமாண்ட் தொழிற்சாலைகளில் பணிபுரியும் அல்லது பணிபுரியும் ஐந்து பெண்கள் மற்றும் டெஸ்லா "தெற்கு கலிபோர்னியா முழுவதும் உள்ள சேவை மையங்களில்" பணிபுரிந்த ஒருவரால் அலமேடா கவுண்டி உயர் நீதிமன்றத்தில் வழக்குகள் தாக்கல் செய்யப்பட்டன என்று சட்ட நிறுவனத்தின் செய்திக்குறிப்பு தெரிவித்துள்ளது. ஊழியர்கள் "தங்கள் சகாக்கள் மற்றும் மேற்பார்வையாளர்களின் கைகளில் தொடர்ந்து பாலியல் துன்புறுத்தலுக்கு ஆளாகியதாக" கூறப்படுகிறது.

அக்டோபரில், ஃப்ரீமாண்ட் தொழிற்சாலையில் இனவெறி துஷ்பிரயோகத்தைத் தடுக்க டெஸ்லா நியாயமான நடவடிக்கைகளை எடுக்கத் தவறியதாகக் குற்றம் சாட்டிய கறுப்பினத் தொழிலாளி ஓவன் டயஸுக்கு ஃபெடரல் ஜூரி $137 மில்லியன் வழங்கியது.

 tesla hp hertz tesla bloomberg tesla elon musk bloomberg tesla solar plaid+ tesla solar 2022 tesla model 3 bloomberg tesla tesla solar panels

பாலியல் கருத்துகளின் தொடர்ச்சியான சரமாரி:

லோவ் அர்ஸுக்கு வழங்கிய புகார்களின் நகல்களுக்கான இணைப்புகளுடன், செய்திக்குறிப்பில் விவரிக்கப்பட்டுள்ளபடி, பாலியல் துன்புறுத்தலுக்குக் கூறப்பட்டதாகக் கூறப்படும் எடுத்துக்காட்டுகள் பின்வருமாறு:

மைக்கேலா கர்ரன் டெஸ்லாவில் உயர்நிலைப் பள்ளிக்குப் பிறகு முதல் வேலையாகப் பணிபுரிந்தார். அவளின் நேரடி மேற்பார்வையாளர் அவனுக்காக "[அவள்] கழுதையை அசைக்க" சொன்னார். அவள் "பெரிய பிட்டத்துடன்" அவள் ஒரு ஆடையை ஆட வேண்டும் என்றார். பார்க்கிங்கில் அவருக்கு ஒரு "ஹேண்ட்ஜாப்" கொடுக்கும்படி சக ஊழியர் கேட்டார்.

    அலிஸ் பிரவுன் 21 வயதில் டெஸ்லாவில் இரவு வேலை செய்யத் தொடங்கினார் மற்றும் 3 மாத குழந்தை பிறந்தார். அவளுடைய சக ஊழியர் அவளை "பால் கறக்கும்" "மாடு" என்று அழைத்தார், மேலும் அவளது பின்பக்கத்தை "வேகன்" என்று குறிப்பிட்டார். அடிக்கடி தன் உடலை மேலும் கீழும் பார்க்கும் அவளது மேற்பார்வையாளரிடம், துன்புறுத்தியவரிடம் பேசும்படி அவள் கேட்டாள், ஆனால் மேற்பார்வையாளர் அதை நகைச்சுவையாகக் கருதினார்.

    ஜெசிகா புரூக்ஸ் தனது முதல் நாள் நோக்குநிலையைத் தொடங்கி துன்புறுத்தப்பட்டார். அவரது மேற்பார்வையாளர் தனது கீழ் பணிபுரியும் ஆண்களை புதிய பெண்ணைப் பார்க்க ஊக்குவித்தார். தேவையற்ற ஆண் கவனத்தால் அவள் மிகவும் முற்றுகையிடப்பட்டாள், அவளுடைய உடலின் பார்வையைத் தடுக்க அவள் பணிநிலையத்தைச் சுற்றி பெட்டிகளை அடுக்கி வைத்தாள். இறுதியாக அவள் எச்.ஆரிடம் புகார் செய்தபோது, ​​​​அவள் துன்புறுத்தலில் இருந்து தன்னைக் காப்பாற்றிக் கொள்ள பெட்டிகளை அடுக்கி வைத்திருப்பதை அவர்கள் ஏற்கனவே அறிந்திருந்தனர், ஆனால் எதுவும் செய்யவில்லை. புகார் செய்ததன் விளைவாக, திருமதி ப்ரூக்ஸ், அவரைத் துன்புறுத்தியவர் அல்ல, மேலும் ஒரு புதிய வகை வேலையைக் கற்றுக்கொள்ள வேண்டியிருந்தது.


tesla hp hertz tesla bloomberg tesla elon musk bloomberg tesla solar plaid+ tesla solar 2022 tesla model 3 bloomberg tesla tesla solar panels


    அலிசா ப்ளிக்மேனின் மேற்பார்வையாளர் ஒவ்வொரு ஷிப்ட் தொடங்கும் போதும் அவளது கீழ் முதுகில் கையைத் தேய்த்து, அவளது காதில் பாலியல் கருத்தை கிசுகிசுத்தார். அவர் எதிர்மறையாக பதிலளித்தபோது, ​​​​அவரை மாற்றுவதாக மிரட்டினார்.

    சமிரா ஷெப்பர்ட் ஆண் சக ஊழியர்களால் தொடர்ச்சியான பாலியல் கருத்துகளுக்கு உட்படுத்தப்பட்டார், மேலும் ஒரு மேற்பார்வையாளர் தனது சக ஊழியர்களிடம் அவளது முலைக்காம்புகளை அவள் சட்டையில் பார்க்க முடியும் என்று கூறினார், அவள் எப்படி குளிர்ச்சியாக இருக்க வேண்டும் என்று அவளுடன் மீண்டும் மீண்டும் கேலி செய்ய தூண்டியது.

    "கழுதை," "கேக்" அல்லது "டம்ப் டிரக்" போன்ற புண்படுத்தும் வார்த்தைகளைப் பயன்படுத்தி, தனது சேவை மையத்தில் உள்ள தொழில்நுட்ப வல்லுநர்களிடமிருந்து ஈடன் மெடெரோஸ் தினசரி தொல்லைகளை எதிர்கொண்டார். ஒரு அழகான பெண் சர்வீஸ் சென்டரில் வேலை செய்யக் கூடாது” என்று பாலியல் ரீதியிலான கருத்துக்களையும் தெரிவித்தனர். பணக்கார கணவனைப் பெற வாடிக்கையாளர்களுடன் ஊர்சுற்ற வேண்டும் என்று சொன்னார்கள். அவர் ஒரு மேலாளரின் பாலியல் மற்றும் துன்புறுத்தல் நடத்தையை HR க்கு புகாரளித்தபோது, ​​​​மேனேஜர் டெஸ்லாவில் அவரது முன்னேற்றத்தில் தலையிட்டார் மற்றும் HR எதுவும் செய்யவில்லை.

 tesla hp hertz tesla bloomberg tesla elon musk bloomberg tesla solar plaid+ tesla solar 2022 tesla model 3 bloomberg tesla tesla solar panels

எலோன் மஸ்க் ட்வீட்கள் நடத்தையை பாதிக்கும் என்று கூறப்படுகிறது:

 

 நேற்று வெளியான வாஷிங்டன் போஸ்ட் கட்டுரைக்கான நேர்காணல்களிலும் பெண்கள் துன்புறுத்தலை விவரித்துள்ளனர். "பல பெண்கள் நடத்தை பற்றி புகார் கூறினார்கள், ஆனால் அது மாறவில்லை என்று மற்ற பெண்கள் கூறினார்கள், துன்புறுத்தலில் தங்கள் மேலதிகாரிகளும் பங்கேற்றதால், மனித வளங்களுடன் பேசுவதற்கு அவர்கள் பயப்படுகிறார்கள்," என்று போஸ்ட் எழுதியது. "பல்வேறு பெண்கள் தங்கள் சக ஊழியர்களைத் தடுக்கும் முயற்சியில் தொல்லைகளிலிருந்து தங்களைக் காப்பாற்றிக் கொள்ள முயற்சித்ததாகக் குற்றம் சாட்டினார்கள். பல பெண்கள் தங்கள் பணியிட அனுபவம் மனச்சோர்வு மற்றும் பதட்டத்திற்கு வழிவகுத்தது, இறுதியில் அவர்கள் தங்கள் வாழ்க்கையில் முன்னேறுவதைத் தடுத்தது."

டெஸ்லா ஊழியர்களின் நடத்தை, 69 என்ற எண்ணைக் குறிப்பிடும் மஸ்க்கின் ட்வீட்கள் மற்றும் எஸ், 3, எக்ஸ் மற்றும் ஒய் மாடல்களுக்குப் பிறகு டெஸ்லா வரிசை கார்களை "எஸ் 3 எக்ஸ்ஒய்" என்று அழைப்பதன் மூலம் செல்வாக்கு செலுத்தியதாகத் தெரிகிறது, பெண்கள் போஸ்டில் தெரிவித்தனர்:

tesla hp hertz tesla bloomberg tesla elon musk bloomberg tesla solar plaid+ tesla solar 2022 tesla model 3 bloomberg tesla tesla solar panels

மாடல் Y வெளிவருவதாகவும், அது கவர்ச்சியாக இருப்பதாகவும் அவர்கள் வதந்தி பரப்பியபோது, அந்த நேரத்தில் எல்லாம் மோசமாகிவிட்டது," என்று 31 வயதான ஈடன் மெடெரோஸ் தி வாஷிங்டன் போஸ்ட்டிற்கு அளித்த பேட்டியில் கூறினார். "ஓ திஸ் டோர் பேனல்' என்பது போல் இருந்தது. கவர்ச்சியானது, இந்த பென்சில் கவர்ச்சியானது.'" மெடெரோஸ், கிளார்க் கவுண்டி, வாஷில் வசிக்கிறார் மற்றும் டெஸ்லா சேவை மையங்களில் தனது புகாரை பதிவு செய்வதற்கு முன்பு பணிபுரிந்தார், மஸ்க்கின் கருத்துக்கள் அவரது சக ஊழியர்களின் நடத்தையை நேரடியாக பாதிக்கும் என்று கூறினார். "அவர் 69 ஐ உருவாக்குவார். அல்லது 420 ஜோக்குகள்... இது டெக்னீஷியன்களை இன்னும் மோசமாக்கியது.

 

தவறான பணிநீக்கம் செய்யப்பட்டதாக பெண்கள் குற்றம் சாட்டுகின்றனர்:

 tesla hp hertz tesla bloomberg tesla elon musk bloomberg tesla solar plaid+ tesla solar 2022 tesla model 3 bloomberg tesla tesla solar panels

ஆறு வழக்குகளும் நஷ்டஈடு கோருகின்றன மற்றும் பாலியல் துன்புறுத்தல், பாலியல் துன்புறுத்தலைத் தடுக்கத் தவறியமை மற்றும் கலிபோர்னியா நியாயமான வேலைவாய்ப்பு மற்றும் வீட்டுவசதிச் சட்டத்தை மீறிய பாகுபாடு ஆகியவற்றைக் குற்றம் சாட்டுகின்றன. Blickman, Brown, Curran, Mederos, and Sheppard ஆகிய வழக்குகளில் தவறான முறையில் நிறுத்தப்பட்டதற்கான குற்றச்சாட்டுகளும், Blickman, Brooks, Brown மற்றும் Mederos வழக்குகளில் பழிவாங்கும் குற்றச்சாட்டுகளும் உள்ளன.

குர்ரான் மற்றும் மெடெரோஸ் இருவரும் பணி நிலைமைகள் காரணமாக ராஜினாமா செய்தனர், அவர்களின் வழக்குகள் குற்றம் சாட்டுகின்றன. "தனது பணிநிலையத்தில் இருந்து அடிக்கடி விலகி இருந்ததற்காக" தான் பணிநீக்கம் செய்யப்பட்டதாக பிரவுன் குற்றம் சாட்டினார், ஏனெனில் அவர் "தன்னை துன்புறுத்துபவர்களிடமிருந்து தன்னை விலக்கி வைக்கும் வேலைகளை தேடிக்கொண்டார்." ப்ளிக்மேன் துன்புறுத்தலின் காரணமாக மன அழுத்த விடுப்புக் கோரினார், பின்னர் "அவளை நிறுத்தும்படி தோன்றிய கடிதத்தைப் பெற்றார்;" அவள் "பத்திரமாக வேலைக்குத் திரும்ப முடியும் என்று நினைக்கவில்லை," என்று அவளது வழக்கு கூறுகிறது.

ஷெப்பர்ட் மரண விடுப்பில் சென்றார், பின்னர் "நோய்வாய்ப்பட்டு மருத்துவமனையில் அனுமதிக்கப்பட்டார்." அவர் ஒரு மேற்பார்வையாளர் அல்லது மேலாளரிடம், "தனது அதே பகுதிக்கு லைனில் திரும்புவதற்கு வசதியாக இல்லை, வேறு ஏதேனும் வேலை செய்ய முடியுமா என்று கேட்டாள்," ஆனால் அவள் "ஒருபோதும் பதில் வரவில்லை" மேலும் "அவள் விரும்பவில்லை" என்று முடிவு செய்தாள். துன்புறுத்தல் நிறைந்த சூழலுக்குத் திரும்பு" என்று அவள் வழக்கு தொடர்ந்தாள். "பின்னர், டெஸ்லா அவளுக்குத் திரும்பப் பணிக்குத் திரும்ப வேண்டும், இல்லையெனில் பணிநீக்கம் செய்யப்படுவார் என்று அவருக்குத் தபாலில் கடிதம் அனுப்பினார். மார்ச் 3, 2021 அன்று அல்லது அதற்கு அடுத்தபடியாக, திருமதி ஷெப்பர்டு இந்தக் கடிதத்தைப் பெறவில்லை. அவள் வேலைக்குத் திரும்புவதற்கான கடிதம் ஏற்கனவே அனுப்பப்பட்டது."

ஊழியர்கள் ராஜினாமா செய்த சந்தர்ப்பங்களில் கூட டெஸ்லாவின் நடவடிக்கைகள் "ஆக்கபூர்வமான வெளியேற்றங்கள்" ஆகும், சில வழக்குகள் குற்றம் சாட்டுகின்றன. குர்ரான், மெடெரோஸ் மற்றும் ஷெப்பர்ட் வழக்குகள் ஒவ்வொன்றும், "டெஸ்லா... வேண்டுமென்றே வாதிக்கு பாலியல் துன்புறுத்தலை உருவாக்கி, தெரிந்தே அனுமதித்துள்ளார், இது மிகவும் சகிக்க முடியாததாக இருந்தது, வாதியின் நிலையில் உள்ள ஒரு நியாயமான நபர் ராஜினாமா செய்வதைத் தவிர வேறு நியாயமான மாற்று இல்லை."

 tesla hp hertz tesla bloomberg tesla elon musk bloomberg tesla solar plaid+ tesla solar 2022 tesla model 3 bloomberg tesla tesla solar panels

ப்ரூக்ஸ் டெஸ்லாவில் இருக்கிறார், ஆனால் "நச்சு சூழல் அவளுக்கு தீங்கு விளைவிக்கும்"

 டெஸ்லா ஹியூமன் ரிசோர்சஸ், ப்ரீமாண்ட் சீட் தயாரிக்கும் தொழிற்சாலையில் ப்ரூக்ஸை வேறு பணிநிலையத்திற்கு மாற்றினார், மேலும் அவர் துன்புறுத்துதல் பற்றி புகார் அளித்த பிறகு, "எச்.ஆர். நடப்பதாக அறிந்த துன்புறுத்தலில் இருந்து அவரைப் பாதுகாக்க நடவடிக்கை எடுக்கவில்லை" என்று அவரது வழக்கு கூறியது. தனது பணிநிலையத்தைச் சுற்றி பெட்டிகளை அடுக்கி வைப்பதைத் தவிர, ப்ரூக்ஸ் கூறுகையில், "தனது இடுப்பில் கட்டுவதற்கு ஃபிளானல்களை வாங்குவதற்காக ஒரு சிக்கனக் கடைக்கு ஒரு சிறப்புப் பயணம் மேற்கொண்டேன், அதனால் ஆண்கள் அவளது பின்பக்கத்தில் கருத்து தெரிவிப்பதை நிறுத்திவிட்டு, அவளது உருவத்தை உற்றுப் பார்க்க அவளை அணுகுவார்கள்."

"திருமதி ப்ரூக்ஸ் பணியிடத்தில் 'அதையெல்லாம் பார்!' போன்ற கருத்துகளைப் பெற்றார். மற்றும் 'எனக்கு உங்கள் பச்சை குத்தல்கள் பிடிக்கும்—உங்கள் உடல் முழுவதும் அவற்றைப் பெற்றுள்ளீர்களா? இது மிகவும் கவர்ச்சியாக இருப்பதாக நான் நினைக்கிறேன்," என்று வழக்கு கூறியது. "அவள் தொடர்ந்து விசில்கள், பாலியல் சத்தங்கள் ('Mm-mm'), பாலியல் கை அசைவுகள் மற்றும் ஆண்கள் அவளுக்கு எதிராக துலக்குதல் ஆகியவற்றிற்கு உட்படுத்தப்பட்டாள். அவள் ஒவ்வொரு சம்பவத்தையும் HR-க்கு தெரிவிக்கவில்லை, ஏனென்றால் அவள் ஒவ்வொரு நாளும் HR-யிடம் புகார் செய்திருப்பாள். அவள் டெஸ்லாவில் பணிபுரிந்தாள்-அனைவருக்கும் தெரிந்த விஷயத்தைப் பற்றி மீண்டும் புகார் செய்வதில் எந்த அர்த்தமும் இல்லை."

images credit to observer

Post a Comment

Previous Post Next Post